転職エージェントおすすめは?評判は本当?【比較ランキング】

パーソルキャリア面談の評判悪い?私の口コミ【採用情報とは?】

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パーソルキャリア公式

転職エージェントの中で、転職サポートの申し込みから面談日決定まで一番時間がかかったパーソルキャリア。

登録時にマイページがすぐに作られて、そこからすでに公開されている案件への応募ができたので、まぁ、便利は便利でした。

でも、今回の転職エージェントと転職サイトの利用で実感しましたが、

転職エージェント経由で書類選考の応募をしたほうが、進行スピードが断然早い!

なので、パーソルキャリアの転職サポートサービスの中でも、面談をしてもらった後、求人案件の紹介を強く希望していました。

パーソルキャリアに行く日、タイミングよくマイナビエージェントの面談もはいりました。

マイナビエージェントは東京駅の南側(八重洲口)、パーソルキャリアは北側(丸の内口)にあるので、午前中にパーソルキャリア、午後にマイナビエージェントというスケジュールにしました。

転職活動は、エージェントの登録や企業の面接で、結構交通費がかかります。

そして交通費だけでなく、時間も貴重な自分の財産!

なので、できるだけ転職エージェントの面談は同じ日に設定するなどして、お金と時間の出費を最低限にする工夫をおすすめします。

さて、パーソルキャリアにこれから登録したいと思う方に参考になるように、今回も体験記を記してゆきます。

まずは、JR東京駅の丸の内北口の改札を出ます。

 

【JR東京駅から・・・】

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地図があったので、道に迷わないように場所を確認。

 

【地図確認】

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パーソルキャリアは東京駅の駅前にそびえたつ「新丸ノ内ビル」にあります。

新丸ノ内ビルは、「丸ビル」と呼ばれている「丸の内ビル」の右にあるビルなので、間違えないように注意です!

皇居方面の出口から、新丸ノ内ビルに向かいます。

 

【皇居方面の出口】

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新丸ノ内ビルは、もう見えました!

 

【新丸ノ内ビル見えた~】

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写真の左側が丸の内ビル、右側が新丸ノ内ビルです。

わたしがパーソルキャリアの面談に行ったときは、駅前で大規模な工事をしていたので、出口からぐるっと時計回りに歩いてビルまで行かないといけませんでしたが、工事が終わった後は、直進ですぐに向かえるかもしれないですね。

出口を出たら左折して、駅に沿って直進します。

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しばらく歩くと、左手に東京駅の丸の内南口、

 

【左手に東京駅の丸の内南口】

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そして交番。

 

【交番】

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この丸の内口まで来ると右手に横断歩道があるので、右折して向かい側まで渡り切ります。

 

【横断歩道を渡って…】

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渡りきったところにあるのが、先ほど見えた丸の内ビルです。

 

【丸の内ビル】

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ここで再び右折して、1分ほど歩きます。

 

【右折して歩きます】

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すると、すぐに横断歩道に出くわすので、そこを渡ります。

 

【また横断歩道渡って】

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パーソルキャリアに到着

すぐに新丸ノ内ビルがあるので、ビル内に入り、案内を確認。

27階が総合受け付けになっています。

 

【案内を確認】

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27階まで上がるには、1階の受け付けで行先と担当者を伝えて、許可を取らないといけません。

 

【受け付けで行先を言うと・・・】

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ここの受付はかなりセキュリティーチェックが厳しく、わたしが携帯で撮影をしているのに気が付くと、撮影は禁止と怒られてしまいました。

ブログに載せて日記にするだけ、と伝えても、NGと言われ・・・。

まあ仕方ありませんね。

気を取り直して、ここからはリクルートエージェントの時と同じように、文章で実況中継してゆきます。

まずはパーソルキャリアの総合受け付けに行き、担当者を電話で呼び出してもらいました。

入り口はマイナビエージェントと同じように、高級感が漂っていて、わたしと同じように面談を受けに来た人が3人ほどいました。

そして待つこと5分。

30代前半と見られる男性がやってきて、ブースへと案内されました・・・・。

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いよいよパーソルキャリア面談口コミ!【担当コンサルはどうか?】

わたしが一番気にしているブースの気密性もきちんと配慮されていて、扉は防音扉かと思われるほどの分厚さ。

どことはいいませんけど、隣の話し声や言い争いが聞こえてきた転職エージェントもありましたからね・・。

あれは、気まずい。

こちらの話も聞こえているのだろうなと思うと、やっぱり不愉快です。

でもパーソルキャリアの場合は、完全な個室になっているので、隣のブースの話が聞こえてくるというこはありませんでした。

さすがパーソルキャリア!

担当のコンサルタントは、非常にスマートな話し方で、身振り手振り交えてパーソルキャリアのサービス内容や、この先の流れを10分ぐらいで説明してくれました。

まあ、基本的に、転職エージェントのサービス内容はどこも同じです。

面談で履歴書と職務経歴書の内容を再確認

今後の方向性や希望条件をヒアリング

面談の後に案件を紹介するか、ヒアリング内容を受けて、後日、案件を紹介する

パーソルキャリアの場合は、面談後に案件紹介です。

面談の時に気になったのは、パーソルキャリアでは転職希望者のキャリアやスキルを徹底分析して、マッチする企業のみを紹介しているということ。

そのため、転職希望者の満足度は満点に近く、転職率も他のエージェントより高いとのこと。

あとで気が付いたのですが、このポイントをアピールしていたのだと思われます。

 

【満足度が高いらしいよ】

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ということは、こちらが希望する案件があっても、コンサルタントの判断で紹介しないケースもあるということ?

質問してみたところ、

「そういうこともあります」

という回答。

さらにコンサルタントは

「競争率が高い案件に応募されても、書類通過率が下がりますから、それなら少しでもマッチ度が高く、書類通過率が高そうな案件のほうがよいと思いませんか?」

わたしはつい、その場の流れで

「そうですね」

と同調してしまいましたが、よく考えてみたら、

それっておかしくないかい?
転職エージェントの都合なんじゃないかい?

いやいや、ちょっと考えてみてくださいよ。

自分にまったくスキルも経験もなかったら別だけど、企業が求める必須条件を満たしていて、この仕事ならできると思えたなら、とりあえず書類選考だけでも・・・。

まぁ、転職エージェントはハローワークと違うから、こちらの希望する企業すべてに応じていたら、人材探しを依頼されている企業の信頼を失うリスクを考えるんでしょうね。

でも、パーソルキャリアのホームページにあった案件、他のエージェントでは紹介してくれて、書類選考に通過したんですよね・・・(笑)。

さらに、色々と転職のアドバイスをしてくれるのはいいんですが、時折、人格否定に近いような言い方をするんですよね、このコンサルタントさん。

例えば、

「●●さん(私)のスペックを考えると、もうちょっと他の業界のことも知っていないときびしいです」

「退職理由は仕方ないですけど、もっとマシな言い訳ないですか?」

・・・と、まあ辛口。

そんなやり取りがあったもんだから、この後紹介してくれる案件に対しての期待感が、応募する時の半分以下になりました。

その後、案件紹介を紹介するためにコンサルタントさんは離籍。

10分ぐらいしたら戻ってきて、

「本日紹介したいのは、こちら4件になります」

と。

「たった4件ですか?」

心の中でそう思いましたが、まず、会社をチェックしました。

あれだけマッチ度が高い企業のみ紹介すると言っていたのに、わたしから見てマッチしていると感じたのは、たった1件。

そのことをコンサルタントに伝えると

「そうですか、では、応募するかどうか決めてください」

え?

「い、今、この場で??」

もうどうでもいいやという気になってきたので、

「はい、応募します」

と返答。

書類選考の結果は、携帯に連絡するので、こちらから着信があったら、なるべく早く折り返しの電話をくださいと指示され、パーソルキャリアを後にしました。

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パーソルキャリアの総合評価【口コミ体験談】

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結局、パーソルキャリア経由で申し込んだ1社は書類選考通過、そして、1次選考も通過しましたが、その途中で他社の内定が出たので、ここで終了。

何度も言いますが、自分の「スペック不足」は認めます。

でも、それを担当のコンサルタントだけでなく、パーソルキャリア全体から見下された気がします。

 

後味悪い面談となりました・・・。

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